Ad hoc Forum (online): Feedback-Kultur einführen

Erfahrungsaustausch und Peer Group Mentoring durch "Forum"

Kontinuierliche Verbesserung lebt von Feedback, doch eine offene Feedback-Kultur entsteht nicht von allein. Wie gelingt es, ein echtes Feedback-Mindset zu verankern? Welche Rahmenbedingungen und Formate unterstützen dabei? Und wie können Führungskräfte wie Mitarbeitende gleichermaßen profitieren?

In diesem Ad hoc Forum dreht sich alles um den Aufbau einer lebendigen Feedback-Kultur in Verwaltung und Organisation. Wir diskutieren Erfahrungen, Stolpersteine und wirksame Ansätze.

Das Format

"Foren" sind die Peer Group Mentoring-Gruppen von Staat-up. Sie richten sich an Staat-up-Mitglieder, die als Führungskräfte und Gestaltende des öffentlichen Sektors, aber auch als Menschen im Sinne eines Growth Mindsets wachsen wollen.

Als "Ad hoc Forum" bezeichnen wir Forumsgruppen, die in ihrer Zusammensetzung nur einmalig zusammenkommen. Sie bieten den Vorteil, von ganz neuen Perspektiven und Erfahrungen zu einem bestimmten Thema zu profitieren.